高级技工的短缺时代｜神奇的生活经济学

　　最近，央视财经的一则报道受到了广泛关注：如今许多中高级职业技术院校的学生，还没有毕业就被各大企业争抢一空。深圳技师学院激光教研室孙志娟主任在接受采访时表示，她们学校每个毕业的同学手上都有2到4个录用通知书，去她们学校招聘的企业总是招不满，甚至空手而归。有许多企业都是提前半年，甚至提前一年或两年，来该学院找她们要人才。

　　相比于新冠疫情叠加经济下行、结构调整状况下相对惨淡的就业形势，职业技校学生的就业何以“风景这边独好”，的确值得我们深思。众所周知，中国是一个正在向“制造业强国”迈进的制造业大国，制造业对高级技能人才的需求也越发迫切。人社部此前发布了《2021年第三季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行》，其中，“最缺工”的100个职业中，“生产制造及有关人员”占比最高，新进排行的24个职业中有17个与制造业相关。还有最新数据显示：到2025年，中国制造业十大重点领域人才总量将接近6200万人，人才需求缺口将近3000万人。在这样的背景下，相关技能才人必然是市场上的香饽饽，薪资水平也会不断水涨船高。