【财新网】“把自己的学历改低后更好找工作了”，相关话题在社交媒体上引发热议。一些年轻人称，主动给简历“降级”后，在招聘软件上私信自己的HR多了起来。这一现象在智联招聘的《大学生就业力调研报告》（下称《报告》）中有所印证。最新《报告》显示，2024年，硕博学历毕业生offer获得率为44.4%，同比下降12.3%，首次同时低于大专生（56.6%）和本科生（45.4%）。
智联招聘2021—2024年每年就高校毕业生的毕业去向、就业偏好、求职行为、求职进展、就业选择等开展问卷调研，并发布报告，截止时间均为当年4月中旬。
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一带一路，加大拓展。
整个国家都洋溢着乐观向上的氛围
做这种统计，应该继续细化本科层次划分，985/211/双非但双一流/发达省份普本/落后省份普本/专精个别行业普本，本科之间差距可以比本科和专科差距都大得多。同时热门理工科（计算机/电子信息）和天坑工科（生化环材土木）和文科之间差距也很大。而且也要看就业质量，一盘好菜和一桶潲水还是有区别的。
三万本科送外卖
慢就业到底是不是就业？
如果是自愿慢就业，当然算就业了。否则，你说家里有矿的，一辈子不打算就业的，难道算失业？
可以分析下获得offer的 大专 本科 或者 博士，去的企业是哪些 ？ 薪资是多少 ？
大力发展房地产，放弃产业升级的后果，高端就业岗需求疲软，感觉以后硕博进厂打螺丝将不会成为新闻了。
做大做强国企大背景下，就业选择国企，是明智之选
幸福感满满的